优步中国与滴滴在八月初合并后，如今已近百天。易到、神州之间沸沸扬扬的挖人大战进行如何?近期易到不断爆出引进高端人才的消息：Uber美国总部反作弊技术负责人尹佐宁和高德地图服务研发中心总经理张凡陆续加盟易到。

猎云网收到易到内部人士最新爆料称，易到这几个月一直在努力招揽Uber中国团队，目前已成功挖来了Uber中国100多人的团队，其中运营、产品岗位人才居多，均为之前Uber的中坚力量。

自从Uber中国被公布并入滴滴后，从高层到基层员工都发生了变动。除了高级副总裁柳甄投向今日头条被公开外，也有报道称，Uber中国3位区域总经理和14位城市总经理纷纷离职。这些人中甚至部分加盟了被Uber总部，甚至直接负责Uber亚洲区业务。另据消息称，原来800多人的Uber中国团队除部分并入滴滴外，也有一定比例员工选择了观望或离开。

今年9月，易到宣布Uber美国原负责中国区反作弊业务的技术大牛尹佐宁，加盟易到任副总裁，对很多Uber中国员工加盟易到起到了提振作用。

易到目前并未进一步透露已入职的原Uber团队的更多细节。但从接近易到内部人士处了解到，易到在8月开启千人招聘计划后，大幅扩招了包括运营、技术、产品研发和市场的众多职位，易到对于Uber中国人才的争夺可谓不惜代价，据说已有多位Uber大牛带领团队整体跳槽易到。目前大约有近百人规模的团队加盟，其中多为产品、运营人士，这些人才加盟，也许将进一步增强易到在网约车行业的整体实力。