吉祥人寿新总裁的三道坎：增资 扭亏 调结构

历时近10个月的公开招聘，吉祥人寿保险股份有限公司（以下简称“吉祥人寿”）新任总裁人选终于“浮出水面”。

近日，《中国经营报》记者获悉，新华人寿原总监兼培训部总经理唐玉明将出任吉祥人寿总裁。唐玉明本人也向记者证实，他将到吉祥人寿任职。当然唐玉明的任职还需经过保监会高管任职资格审核。

保险机构总裁级别的公开招聘，在业内非常罕见。2016年国庆前夕，湖南首家保险法人机构吉祥人寿提出“升旗纳将，招聘总裁”的口号，面向全国公开招聘总裁，曾引起业界的广泛关注。（详见本报2016年10月17日《吉祥人寿换将 四年连亏“二次创业”临考》）。

自从2016年10月，吉祥人寿总裁一职一直由该公司董事长周涛兼任，公开招聘总裁人选一直未见公布。

对于吉祥人寿的新总裁唐玉明而言，接下来需要解决三个方面的问题，一是偿付能力问题，需要尽快进行增资，提升偿付能力才能继续开设省级分公司；二是业务亏损问题，今年前5个月吉祥人寿的亏损3.12亿元，同比继续扩大；三是业务结构问题，由于其原来中短存续期产品占比较多，而业务结构不理想。

新总裁业内口碑佳

吉祥人寿成立于2012年9月，目前注册资本为23亿元，注册地为长沙，其主要股东包括：湖南财信投资持有8.8亿股，持股比例38.26%，为第一大股东；第二大股东为长沙先导投资控股，持有4亿股，持股比例17.39%；第三大股东为上海潞安投资，持有3.8亿股，持股比例为16.52%，此外湖南高速、中联重科等也是其股东之一。

2016年7月份，吉祥人寿原创始人之一兼董事长胡军调任湖南金融办，同年10月吉祥人寿原临时负责人周涛出任董事长并兼任总裁。同时，吉祥人寿对外发布公告，面向全国寿险行业公开招聘总裁。

据吉祥人寿此前招聘公告显示，应聘者需是在全国性寿险公司担任过总经理助理(含)以上职务或在全国性大型寿险企业连续担任过两个省分公司主要负责人的高级管理人员；既要有全国视野，又要具备区域管理经验。

据了解，唐玉明历任新华人寿总监兼培训部总经理，新华人寿市场总监兼西南区域管理中心总经理，此外还担任过新华保险山东分公司总经理、陕西分公司总经理职务。

对于唐玉明去吉祥人寿任总裁一事，除了吉祥人寿内部工作人员外，唐玉明本人也向记者证实，他将到吉祥人寿任职。

“唐总对人很客气，不管对领导还是员工态度都比较好，总是满面笑容，笑呵呵的。”一位曾在陕西保监局寿险处工作过的保险业人士对记者谈及对唐玉明的印象时如是说。

一位熟悉唐玉明的湖南籍资深保险业内人士在与记者交流时坦言，“据我了解，唐为人正直善良，见识广博、业务能力强，在以往的岗位上业绩突出。这次唐玉明回本土任职、为家乡做事，是实实在在带着感情和真诚去做事的，可以真正解决企业的问题，这对吉祥人寿发展是很有利的。”

股东增资存变数

不过唐玉明出任吉祥人寿总裁之后，将面临的第一件事就是解决偿付能力问题。