中国网财经9月4日讯(记者 李春晖)9月2日，由人社部、商务部指导，北京市人社局承办的“2022年服贸会人力资源服务贸易高峰论坛”在北京国家会议中心成功举办，人社部副部长汤涛，北京市人民政府副市长卢彦， 商务部服务贸易和商贸服务业司司长王东堂等出席论坛并致辞。

高峰论坛期间，在中智展位前，中智集团党委书记、董事长卜玉龙向汤涛介绍了中智参展服贸会的整体情况，现场展示了集团旗下中智招聘网、给到APP4.0、中智云HIS平台、薪税云平台、eHR+平台、电子签等6款创新电子产品，以及互动体验了答心、杰米光两款实物展品；汤涛重点了解了“中智招聘网”为稳就业发挥的央企力量，以及“杰米光”为疫情防控贡献的科技力量，希望中智要全力以赴稳增长、多措并举稳就业，在高校毕业生等重点人群就业方面作出更大贡献。

本次人力资源服务贸易高峰论坛聚焦“新发展格局下人力资源服务业更高水平开放发展”主题，安排了多场次演讲交流。中智集团党委副书记、董事、总经理王晓梅作了题为《把握新机遇 融入新格局 实现人力资源服务业更高水平开放发展》的主旨演讲。她指出，近年来，随着我国加快构建开放型经济新体制、高质量推进“一带一路”建设、加速构建新发展格局，人力资源服务业对外开放发展取得一系列新成就，同时也呈现出一些新趋势、新特点。一是人力资源服务贸易规模不断壮大、市场更趋开放；二是人力资源服务行业对外开放政策频出、开放发展力度加大；三是我国对外劳务合作空间广阔、发展潜力巨大；四是数字贸易保持快速增长、转型升级趋势明显。

作为以人力资源服务为核心主业的中央企业，中智集团始终把服务国家战略、推动开放发展作为核心使命和战略路径。近年来充分依托全产业链专业服务优势，高质量服务“一带一路”招才引智需求，积极参与人力资源服务出口基地建设，持续扩大对外劳务输出服务规模，在服务构建新发展格局中较好发挥了国有经济战略支撑作用。

展望未来，王晓梅表示，中智集团将积极顺应国家建设更高水平开放型经济新体制需求，将国际化开放发展作为集团“十四五”战略规划重要方向，用好自身经营规模大、产业布局全、行业智库专、数字赋能强等优势，加快构建世界一流人力资源服务企业，着力在四个方面更好推动实现行业高水平开放发展。一是聚焦出口基地建设，助力服务贸易提质增效；二是聚焦招才引智服务，助力产业发展赋能升级；三是聚焦对外服务合作，助力企业更好“走出去”；四是聚焦强化创新应用，助力行业数字化转型。

人社部、商务部、国务院国资委、人科院、北京市人社局等有关领导同志，人力资源服务机构、行业协会负责人以及中智集团部分领导班子成员、总部职能部门负责人、在京分支机构负责人共约300余人参加了论坛。

(文中图片由采访对象提供，授权中国网财经使用)