从青海省人力资源社会保障厅获悉，为逐步解决该省少部分贫困户“因穷而要，因要而懒，因懒而穷”的恶性循环，青海省利用“互联网+”加大就业扶贫措施，创新就业扶贫方式，助力该省脱贫攻坚。

青海省人力资源社会保障厅日前会同中国联通青海省分公司、北京诺信云网科技有限公司共同签署《“大数据及互联网+人社战略”合作协议》(以下简称《协议》)，《协议》按照“政府主导、市场化运作、社会力量参与”的原则，以贫困人口建档立卡数据库中的贫困劳动力为对象，运用互联网技术开展就业培训、就业指导、就业服务等工作，进一步提升贫困人口精准就业的质量和水平，帮助贫困人口“一人就业、全家脱贫”。

青海省人力资源社会保障厅相关负责人介绍，充分发挥“互联网+”大数据优势，通过互联网采集贫困家庭劳动力就业信息，建立贫困人口就业数据库，运用互联网和大数据技术对贫困户求职者提供识别、对接、培训、就业、跟踪分析等“一条龙”式的跟踪服务模式。

同时，该《协议》还将积极动员社会力量参与“互联网+就业扶贫”，专门拿出一部分岗位为贫困人口解决就业，扩大贫困人口就业范围和渠道；简化贫困人口就业流程，让贫困户求职者能就业、快就业、方便就业、满意就业。通过求职者就业后工作表现获得相应扶贫信用积分，扶贫信用评价将与求职者今后的就业、创业、贷款、社会福利等有效衔接，逐步解决少部分贫困户“因穷而要，因要而懒，因懒而穷”的恶性循环。