记者近日从宁夏回族自治区人力资源和社会保障厅了解到，为保持就业大盘持续稳定，宁夏从政策落实、服务保障、兜底帮扶等方面，提出12条就业再攻坚措施，着力稳岗拓岗。

在政策落实上，宁夏将一次性扩岗补贴受益范围扩大至2022年度高校毕业生、离校2年内未就业高校毕业生和登记失业的16-24岁青年。与此同时，宁夏还将加大力度、加快速度、加强精度全面落实稳岗返还、一次性扩岗补贴、留工培训补助等政策，更快更好释放政策红利；将阶段性缓缴社保费政策范围扩大至全区受疫情影响较大、生产经营困难的中小微企业、个体工商户、参加企业职工养老保险的事业单位及各类社会组织等，延长补缴期限至2023年底；落实支持市场主体吸纳就业优惠政策，对新招用符合条件人员就业的，给予一次性社会保险补贴。

在服务保障上，宁夏将落实领导干部包抓重点园区、重点企业责任制和人社服务专员职责，完善用工需求清单、问题解决清单、人社政策清单“三张清单”工作机制，提供“一对一”用工精准帮扶服务；跟进交通、水利、能源等重点领域重点工程项目建设进度，帮助劳动者就地就近就业等。

此外，宁夏还将通过现场走访、电话联系、数据比对等方式，集中摸排登记失业人员、离校未就业毕业生、脱贫人口等群体就业失业状况、就业意愿、培训需求等，对未就业的开展“131”就业服务，提供至少1次职业指导、3次岗位推荐、1次技能培训或1次就业见习实习机会，分组分类精准做好公共就业服务。