高质量发展的红色引擎,齐鲁制药集团的发展史
成立四十余年来,齐鲁制药一直围绕基层党建建设,打造齐鲁特色文化,致力于将齐鲁制药人的理想信念、价值追求与国家富强、企业发展有机结合,凝聚形成一股强大的“齐鲁力量”,进而为引领集团高质量发展夯实基础。
在企业飞速发展期间,齐鲁制药广大党员干部始终带领全体干部员工努力奋进,实干担当,一年一小步、十年一大步,为集团跻身中国医药工业百强榜前十强做出贡献。齐鲁制药总裁李燕曾表示:在齐鲁制药的发展中,齐鲁党员是齐鲁大业的先锋队,集团每一个发展丰碑上都深刻烙印着广大党员的先锋模范事迹。
在齐鲁制药,党的建设不仅是一项重要工作,更是一份特色。抓党建、带队伍,党员干部响亮提出“向我看齐”的要求,打造具有显著影响力的党建品牌是齐鲁制药一直在努力的事。
具体来看,齐鲁制药始终牢记社会责任,坚持践行大企担当,为公司发展奠定良好的“地基”。在疫情防控方面,齐鲁制药紧急筹集、调拨各类物资,并结合各地防疫需求和根据上级政府要求,多次捐赠防疫物资助力各地抗击疫情,如向内蒙呼和浩特,陕西西安,上海,山东淄博、临邑、青岛等地捐赠了大批紧缺防疫用品等。此外,为落实齐鲁制药集团总裁李燕提出的年度“十大民生好事”要求,集团党委宣传部联合集团物资管理中心共同设计、制作了齐鲁款专属口罩,在疫情常态化的日子里,为齐鲁人的生活增添一份可爱和美好。
除了扛起社会重任外,齐鲁制药还聚焦行业发展现状,续写医药行业无限可能。如今,国家医疗卫生机构改革和医疗制度改革在持续向纵深推进,在给企业带来机遇的同时,也使企业面临巨大挑战,对此,齐鲁制药总裁李燕表示,企业要有充分的危机意识,看到自己的问题和同行的差距,尤其是领导干部要摒除“思维定势”、“固步自封”、“满足现状”、“骄傲自满”等阻碍前进的“绊脚石”和“拦路虎”。她要求齐鲁员工必须重新审视自己,坚定理想信念,初心不渝、勇担重任。
有党才有国,有国才有厂、方有家。站在企业高质量发展的新起点上,齐鲁制药将继续传承老一辈齐鲁党员精神,坚持人民至上、生命至上,以“做有温度的科技创新”为指引,构建起“从实验室到医院”、“从农田到餐桌”、“从养殖场到舌尖”的健康产业图谱,推动企业更大、更快、更强发展。