人言可“味”

“电影院一定会消失。”——爱奇艺创始人、CEO龚宇

解读：电影院的票房在不断飙升，但是龚宇认为，电影院一定会消失，至少是现在这种形态的电影院一定会消失。电影院有两个职能，第一个看电影的时候视觉听觉效果好，第二个就是社交场合。很多人跟我争论，说大屏幕你视频取代不了，但是我跟你说，大屏幕给你带来了视觉的冲击，电影院带来了听觉的冲击，人类技术一定能解决你需要的这种目标需求。电影院一定会被消灭，电视也一定会被消灭，因为它是顺序播放的。而网络视频顺应人的本质是要自由的，他不需要规律的时间和地点来享受这个视频。所以它一定会被视频取代。

“小米为什么能做到没有KPI、管理层很少、不开会?”——酷6网董事兼CEO李善友

解读：小米公司没有KPI(绩效考评)，这在许多公司是不可思议的;管理层很少，七八个合伙人下面分别有个主管，管理着七八个小组，然后就是普通员工。不管你在别的公司做总监还是经理，在小米都是工程师，级别都一样。表现好就加薪，但是没有晋升。不开会，甚至做出的决策都不发邮件。李善友认为，移动互联网时代生产者和用户之间的界限被打通了，有一种新的说法叫“先进用户引导型创新”。这意味着组织要更与用户融为一体。企业文化说到底是由所处的生存环境来决定的。如果后者发生变化，而组织不做出调整，那么企业是很难生存下来的。移动互联网时代必然要求企业的组织结构要扁平化，每个部门要小巧且灵活。

“炼成最牛团队的五点启示。”——腾讯COO任宇昕

解读：任宇昕给互娱部门(腾讯的游戏部门)入职新员工发的内部邮件被公开，信中澄清了外界总以为腾讯今天的成功，是靠QQ巨大用户群的看法。并且回答了腾讯为何在15年里都没有被大趋势甩落的原因。任宇昕认为五点启示炼成了腾讯最牛团队，互娱是游戏人的乐土，只有热爱才能乐在其中，热爱是一切成就的原动力;持续学习是职业发展的必备项;精雕细琢是对用户负责的体现，是我们的做事风格;主动沟通和勇于承担的人最受欢迎;正能量才能支持一个人前进。

“QQ如何在免费基础上赚钱。”——奇虎360公司董事长周鸿祎

解读：有一个笑话讲：中国有10亿人，如果每个人给我一块钱，那我就发大财了。问题是，大家凭什么给你一块钱?就算大家下决心每人给你一块钱，你为了拿到这一块钱，估计得付出两块钱的成本，这样算下来还亏了。但在互联网上能做到。如果你有一款非常好的产品，通过互联网可以接触到几亿用户，那么，在这几亿用户当中，你推出一项增值服务，即使只有一小部分人愿意下单付钱，那么全加起来也能形成规模经济。QQ有6亿用户，如果腾讯推出一个黑钻，即使只有0.1%的用户愿意每个月花10元钱购买，那么腾讯每个月也能有6000万元的收入。