一季度保费大降 幸福人寿转型临考

近期，四大资产管理公司高层人事变动引发市场上强烈关注。与此同时，四大资产管理公司旗下的保险公司也在发生高层人事变动。

《中国经营报》记者近日获悉，中国信达资产管理股份有限公司（以下简称“信达资产”）旗下的幸福人寿保险股份有限公司（以下简称“幸福人寿”）原董事长李传学退休，原总裁万鹏调到信达集团任职，刘明担任幸福人寿董事长职务，并获银保监会核准。

5月11日，银保监会发布2018年一季度保费数据，幸福人寿实现原保费39.88亿元，而在去年第一季度，幸福人寿实现原保费159.5亿元，同比下降75%。对于刘明和幸福人寿而言，正面临不小的挑战。

高层人事变动

幸福人寿成立于2007年11月，至今已经有10年之久。其筹建之初，市场曾传闻建行将入股幸福人寿，不过最终建行选择了建信人寿。目前，信达资产持有幸福人寿50.99%的股权，为其控股股东。

然而，虽然背靠信达资产这家国内知名的资产管理公司，幸福人寿这些年的业绩表现并不理想。

可查数据显示，幸福人寿在2009~2014年期间持续亏损，净利润分别为-2.45亿元、-4.76亿元、-7.37亿元、-7.91亿元、-7.53亿元、-3.93亿元，6年共计亏损近34亿元。随着万能险规模的蹿升，2015年该公司结束亏损，实现净利润3.35亿元。

在2015年扭转亏损之后，幸福人寿在2016年实现净利润0.18亿元，2017年幸福人寿的净利润为0.49亿元，而幸福人寿近日公布的偿付能力报告显示，2018年一季度其净利润亏损8.65亿元。

在亏损的同时，幸福人寿的高层人事变动也开始浮出水面。据了解，银保监会核准刘明担任幸福人寿董事长职务。据了解，刘明此前任幸福人寿监事长。

幸福人寿相关负责人表示，李传学到龄退休，万鹏因工作调动回信达集团任职。经董事会改选，银保监会批准，刘明担任幸福人寿董事长和临时负责人。

同时，该负责人表示，此次换届属于正常调整，公司还会按照原定的价值业务转型方向，稳步推进公司业务转型，优化业务结构，实现持续健康发展。

艰难转型路

据了解，幸福人寿上一次换届是2013年7月，至今刚好五年，而那一次换届幸福人寿选举李传学为董事长，聘任万鹏为总裁。

在换届前的2013年上半年，幸福人寿原保费为24.21亿元，保户投资款新增交费为1.6亿元，占比非常低。不过此后开始，幸福人寿的保户投资款开始步入大幅增长时代。到2014年底，幸福人寿的原保费75亿元，而保户投资款新增交费达到了39亿元，差不多占总保费的三分之一。到2015年底，幸福人寿269多亿元的保费中，原保费107亿元，保户投资款新增交费为162亿元，占总保费的比重60%。2016年幸福人寿255多亿元的保费中，原保费收入136亿元，保户投资款新增交费为119亿元，占总保费的比重为46%。

在“保险回归保障”的思路下，各家保险公司在2017年开始转型。是年，幸福人寿的保户投资款新交费的占比下降很明显，其2017年190亿元保费中，原保费184亿，保户投资款新增交费6亿元。