12月13日消息，新三板企业蓝氧科技（834068）发布公告，公司决定终止股权激励计划。至此，历时近两年股权激励方案宣布告吹。

2016 年2月15日，蓝氧科技召开2016年第一次临时股东大会审议通过《股票期权激励方案（草案）的议案》。5月16日，蓝氧科技召开董事会审议通过《关于股权激励（第一个行权期）实施计划的议案》。

同样是3个月之后，公司于8月31日，在股转系统上发布《股权激励（第一个行权期）实施情况的公告》。

资料显示，上述股权激励计划由6名高管、6名经理、9名主管以及9名在公司转正满三年的员工参与认购。其中，董事田红拟持股42.5万股，高管孙元凯、王义文、赵伟斌、李天东、姜晓明拟分别持股25万股。

蓝氧科技此次股权激励计划的价格为2.7元/股基础激励期权数量为567万份，共210万股。

直至昨日（2017年12月12日），蓝氧科技发布公告称，根据公司战略规划以及业务发展的需要，经董事会综合考虑，并与原激励对象协商一致，决定终止股权激励计划。

据挖贝新三板研究院资料显示，蓝氧科技位处创新层，于2015年11月6日在新三板正式挂牌登陆，是一家主要从事于妇科蓝氧综合治疗仪等医疗设备（XYK-6000系列、NewiKou-A8系列、NewiKou-X6系列等）及其耗材、软件的生产和销售的医疗器械生产企业。

蓝氧科技自挂牌以来，经营业绩呈上升趋势。公司2016年度实现营业收入6813.9万元，同期增长33.87%，盈利2799.5万元，较上年同期同比增长116.49%。今年上半年营收2623.96万元，实现盈利665.94万元。